Wil jij net als Britt het maximale uit je stage halen?

Ontdek ANWB

Bij de ANWB zetten we ons in voor zorgeloze mobiliteit en een duurzame samenleving. Wij zijn het vertrekpunt voor Nederlanders die vol plezier de wereld willen ontdekken. Met een sterke focus op groei, maatschappelijke impact en tevreden medewerkers, creëren we dagelijks waarde. 

Bij de ANWB vinden we dat elk individu en elke actie ertoe doet. Samen maken we Nederland schoner, veiliger en beter bereikbaar. Werkend bij de ANWB, draag je bij aan een duurzame samenleving en help je niet alleen klanten en leden, maar heel Nederland vooruit. We bieden ruimte voor groei, zowel voor jou persoonlijk als voor onze organisatie. Bouw jij straks mee aan de toekomst van mobiliteit? Kijk hier verder wat er allemaal te doen is bij de ANWB. 

Werken bij de ANWB. Jij helpt ons allemaal verder.

Britt

Stagiair recruitment

“Je krijgt hier alle kansen om het maximale uit je stage te halen”

3 min leestijd

Een duidelijke bevestiging per e-mail, snel een telefoontje om een kennismaking te plannen: al tijdens haar sollicitatie op  een stageplek was Britt positief over de ANWB. En die goede ervaringen bleven toen ze ging werken bij de afdeling Recruitment. “Je krijgt hier de kans om volledig mee te draaien op een afdeling en het maximale uit je stage te halen.” Lachend: “Dit verhaal vertel ik nu regelmatig. Want als verantwoordelijke voor het ANWB-stagebureau voer ik nu zelf gesprekken met stagiairs!”

ANWB: verrassend veelzijdig

Toegegeven: Britt had voorafgaand aan haar stage een heel ander beeld van de ANWB. “Hoewel de stage me leuk leek, dacht ik toch aan een wat oubollige organisatie die vooral bekendstaat om de Wegenwacht.” Dat beeld is inmiddels helemaal bijgesteld. “Van de Alarmcentrale en winkels tot verzekeringen: de ANWB doet superveel. Ik ontdek hier continu nieuwe dingen. Wist je bijvoorbeeld dat de ANWB drones inzet om medicijnen te vervoeren?”

Werkdagen vliegen voorbij

Als derdejaars hbo-student bedrijfskunde zocht Britt een meewerkstage met procesoptimalisatie als onderdeel. Dit komt mooi samen bij de ANWB-afdeling Recruitment, waar ze het stagebureau coördineert en verder optimaliseert. “Vacatures schrijven, gesprekken voeren met kandidaten, proceshandleidingen schrijven, afdelingen helpen bij het aannemen van stagiairs : het is allemaal onderdeel van mijn gevarieerde takenpakket. Mijn werkdagen vliegen echt voorbij!”

Eigen initiatief wordt beloond

Britt heeft de ANWB goed leren kennen. “Dat komt deels door mijn rol als coördinator van het stagebureau, waardoor ik met allerlei afdelingen in contact sta. Maar ook doordat iedereen makkelijk benaderbaar is én eigen initiatief hier wordt gewaardeerd. Zo mocht ik laatst de ANWB promoten op een hogeschool, superleuk om te doen. En als ik graag kennis wil maken met een andere afdeling of een dagdeel wil meelopen met een collega, dan kan dat altijd!”

Oog voor stagiairs

Wat Britt het leukst vindt aan haar stage? “Het contact met potentiële stagiairs. Het geeft me een goed gevoel als ik mensen kan helpen aan een stageplek die bij ze past. Daarnaast is het leerzaam om aan de andere kant van de tafel te zitten. Ik heb veel inzichten opgedaan, bijvoorbeeld over de beste omgang met sollicitanten.” Britt hoopt ook dat ze collega’s inspireert om stagiairs in hun team te verwelkomen. “Natuurlijk kost het tijd om ze te begeleiden, maar het levert zoveel op, zoals een frisse blik en positieve energie. Bovendien bouw je met stages aan je bedrijfsimago. Stagiairs die een fijne tijd hadden, raden de ANWB aan bij anderen. En wie weet komen ze na hun studie weer terug!”

Maximale halen uit stage

Of Britt de ANWB zelf zou aanraden aan anderen? “Zeker weten! Je krijgt een nette stagevergoeding en kunt hybride werken. Wat ik ook leuk vind, is dat je als stagiair kunt deelnemen aan activiteiten van Jong ANWB, de club voor collega’s onder de 35 jaar. Maar wat vóóral fijn is: je wordt hier behandeld als een collega in plaats van stagiair. Iedereen vindt het belangrijk dat je het maximale uit je stage haalt, waardoor je alle kansen krijgt om de organisatie goed te leren kennen.”

Nog niks gevonden waarmee jij ons allemaal kunt helpen?

Maak een jobalert aan en ontvang de meest recente vacatures, die het best bij je passen, in je inbox.