Data Engineer
- Den Haag
- € 3.939 - € 6.403
- 36 - 40 uur
- Tijdelijk dienstverband met uitzicht op vast
De wereld van mobiliteit verandert en daarmee ook de hulpvraag van onze leden. Dit vraagt grote aanpassingen. Zo melden leden en klanten tegenwoordig pech met behulp van een digitale intake via de ANWB Onderweg-app of WebApp en zorgen wij met slimme data modellen dat we onze leden met pech sneller kunnen helpen. Van dit soort ontwikkelingen worden je ANWB-collega’s én onze leden blij. Dit zijn initiatieven waar jij samen met je team aan werkt.
Binnen Hulpverlening ontwikkel je o.a. data pipelines om het hele hulpverleningsproces te kunnen monitoren en zo het werk van collega’s bij de Alarmcentrale en Wegenwacht efficiënter maakt. Data gedreven werken met zichtbare impact dus! Dit doen we zo veel mogelijk door middel van goed samenwerken in een multi-disciplinair team bestaande uit; backend/frontend ontwikkelaars, analist, tester, UX designer, PO, ScrumMaster én vertegenwoordigers uit onze business. Daarnaast werk je nauw samen met je data collega’s uit het Center of Expertise Data (CoE Data) en laat je binnen Hulpverlening zien wat mogelijk is op het gebied van data.
Je houdt je bezig met:
Je begeeft je binnen een complexe en uitdagende omgeving waar creativiteit en initiatief voor nieuwe ideeën op prijs wordt gesteld. Je levert een duurzame bijdrage aan de transitie om de ANWB een data gedreven organisatie te maken. Je ziet resultaat van je werk en draagt bij aan lange termijn oplossingen. Een unieke kans om hier onderdeel van uit te maken!
Je werkt binnen de tribe Data, Digital IT (DDI) van Hulpverlening, die bestaat uit 130 professionals verdeeld over 4 Chapters en meer dan 10 development teams. Binnen de tribe werk je in het Centre of Expertise Data (CoE Data). Daarin ben je mede verantwoordelijk om de teams te ondersteunen hun ontwikkelingen data gedreven kunnen werken. Het CoE Data richt zich daarnaast op grote innovaties met betrekking tot data die de komende jaren binnen op de veranderagenda staan. Er heerst een prettige, gedreven en open sfeer. We zijn er niet alleen 24/7 voor onze leden, maar helpen ook elkaar verder. Verschillende meningen en perspectieven zorgen ervoor dat we onszelf blijven uitdagen om het beste te bouwen voor onze leden. We geven mensen de vrijheid om zichzelf te zijn, risico's te nemen, anders te denken, eigenaar te worden van hun werk en geweldige dingen te laten gebeuren. Een pre-employmentscreening kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
#LI-RS1
Met jouw energie en kennis blink je uit als Data Engineer. Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring als data engineer, ervaring met Snowflake en AWS is een pre. Je denkt vanuit het oogpunt van de eindgebruiker, dat kunnen zowel leden, klanten als je collega’s zijn. Dit weet je om te zetten in een datapipelines die optimale prestaties levert voor door deze eindgebruikers. Wilt met Upsolver real-time analytics ontwikkelen voor de hulpverlening organisatie. Je wordt enthousiast van een efficiënte, optimale database en je werk is pas echt compleet als je zoveel mogelijk geautomatiseerd hebt. Je bent op de hoogte van ontwikkelingen in de markt; durft vooruit te kijken en te vernieuwen.
Je bent een teamplayer die niet bang is om vragen te stellen of feedback te geven. We werken hybride; Je werkt minimaal 2 dagen per week gezamenlijk met je team op ons in Den Haag. De rest van de week kan je vanuit huis werken maar op kantoor ben je natuurlijk ook welkom! We zijn voor diverse teams op zoek naar nieuwe collega’s. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je wel dat deze baan bij jou past? Dan laten we ons graag verrassen en nodigen we je van harte uit om te reageren.
For this position an excellent command of the dutch language is required.
Acquisitie op basis van deze vacature stellen wij beslist niet op prijs.
Solliciteer eenvoudig via de website. Een recruiter beoordeelt je sollicitatie en zal contact met je opnemen.
Wanneer wij raakvlakken zien met jouw sollicitatie, gaan we graag met je in gesprek. Jij kunt dan ontdekken wat ANWB te bieden heeft en wij zijn geïnteresseerd in jouw motivatie om bij ons te komen werken. Samen kijken we of het daadwerkelijk matcht!
Indien nodig, volgt er nog een tweede gesprek. Tijdens dit gesprek duiken we dieper in op jouw ervaring en fit met onze ANWB-waarden.
Als alles goed is gegaan tijdens de gesprekken, en we zijn allebei enthousiast, dan krijg je van ons een contract aangeboden. Welkom bij de ANWB!
Recruiter